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如何提高我国企业的国际竞争力论文
企业
战略管理
论文怎么
写
答:
1998年海尔从多元化开始向国际化转移,
这个转移要经过以下几步:首先是加快出口,通过加快出口促进本土化设厂,通过本土化设厂来创造本土化名牌
,通过创造本土化名牌来获得更多的用户资源,然后整合更多的资源,增强企业在全球的竞争力和抗风险能力。 首先要加快出口。加快出口的速度并不是简单地增加创汇额,而是怎么样能够保证...
写一篇 用SWTO 分析某
企业
现状
的论文
答:
为了应对国际竞争的剧烈冲击,
中国企业必须进行战略调整,加强战略管理,以在国际化竞争中掌握自己的命运,在变动与转型中发展壮大
。本文根据我国企业现状,运用企业战略管理中SWOT分析方法,分析我国企业的优势、劣势,面临的机遇和挑战,并据此提出构建战略体系,加强战略控制的基本思路。 一、
运用SWOT分析,认清发展条件
SWOT分析...
国际市场营销的促销策略论文国际
市场营销策略论文
答:
提高产品竞争力主要是提高产品市场占有率和获利能力,应加大品牌的价值评估的宣传力度
,品牌的价值评估直接决定了品牌的管理质量,从而决定了企业的生存和发展水平,起到促进品牌国际化的作用。 (三)加强市场创新,扩大市场发展空间 市场创新是影响企和决定企业的决定因素,是企业赖以生存的发展动力和源泉。市场创新的成功与否...
新经济与全球化给
企业
带来的机遇与挑战
论文
答:
中国的企业面临的挑战是严峻的。其次,
企业应当建立全球意识,了解并尊重世界上丰富、多元的文化,学会适应世界各地的环境
,寻找以及掌控世界各地的商机。我国企业从事的国际贸易,几乎都是“双边”的,而还不适应“多边”的。要研究如何有效应用世界各地的人、财、物资源,学会如何与国际上的企业进行竞争与合作,及时应对以及...
如何
优化人力资源管理
提高企业
核心
竞争力
答:
企业
竞争力
的
提高
与
企业的
人力资源管理有着重要关系,人是企业最重要的资源,是资本,是战略的贡献者,因此,“以人为本”就成了人力资源管理战略的核心理念。 一、
我国
现阶段人力资源管理体制存在的主要问题 对比
国际
,在我国现阶段人力资源管理存在以下几大问题: (一) 选人基础工作薄弱,造成因人设岗,直接影响企业组织...
中国
制造业发展方向
论文
800字
答:
智能化非常重要:产品装备实现数字化,向国民经济各部门提供智能化工具,从而
提高我国
社会生产力水平、提高我国装备制造业
国际竞争力
。 二、打造自主品牌 长期以来,数控机床是我国装备制造业的短板,高档数控系统与重型、精密机床,一直被国外厂家垄断。经过“十一五”期间的系统攻关,以华中数控(15.540,0.42,2.78%)“华中8型...
国际
经济与贸易专业毕业
论文
答:
4.欧美流通企业在人力资源管理思想上重视契约主义原则、个人主义原则、机能主义原则等。 在上述管理思想的指导下,跨国
企业的
海外分支机构与国内一样,对海外人力资源的管理采取短期雇佣制的做法,将工人提供的劳动能力作为一种商品来对待,体现了契约主义的管理思想。 跨国企业的人力资源是
国际竞争力
的最关键因素。欧美流通...
求一篇毕业
论文
<加强成本管理
提高企业竞争力
>
答:
第一,
企业
存在的理由是什么。简单的说,企业是要创造价值,任何
公司
治理的设计必须有助于企业最大化它的价值。但是非常遗憾,现在有关公司治理的好多讨论,甚至一些法律,都集中在怎么分配价值,而不是创造价值。包括美国的萨班斯法案,过分的注重分配价值,防止偷钱,而没有多考虑怎么让人赚钱,我想这是...
我国
服务贸易
国际竞争力
的分析?
论文
要
怎么
写吖如题 谢谢了
答:
二、
我国
服务贸易
国际竞争力
分析 1.进出口总额分析 我国服务贸易的出口额在近10年稳步增长,从1998年的240.6亿美元
增加
到2006年的914.2亿美元,
提高
近4倍。服务贸易
的国际
地位也在显著提高,出口额排名从1997年15位上升到2006年8位。但是出口额占世界市场上的份额却非常小,2005年我国服务贸易出口...
谁帮忙写一篇
国际
经济与贸易专业
的论文
答:
力争以优质的产品和服务进入美国市场,改变
中国
产品长期以来低质低价的形象,由单一的价格竞争转变到综合的非价格竞争,
增强
产品的可持续
竞争力
。3.完善出口区域市场结构,寻找新
的国际
市场通道。加入WTO以来,中国纺织品出口贸易额持续增长,但由于出口市场结构过于单一,导致过多
企业
激烈竞争,争夺有限的市场。由于...
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