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在上下班路上摔倒算工伤吗
上班路上摔倒
了
算工伤吗
答:
一、上班路上摔倒了算工伤吗1、
上班路上摔倒了不算工伤
。只有在上下班的途中,受到非本人主要责任的交通事故伤害,才符合工伤认定的标准。如果是自己在上班路上摔倒了,是无法认定工伤的。2、法律依据:《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因...
上班路上摔倒
了
算工伤吗
答:
上班路上摔伤不算是工伤
,对于用人单位来讲此时也不需要承担赔偿责任。在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,才能被认定为工伤。工伤鉴定程序为:1、工伤职工或者其用人单位应当及时提出劳动能力鉴定申请;2、工伤职工伤情相关科别的专家组成专家组进行鉴定;...
下班
回家的
路上摔伤算
不
算工伤
?
答:
下班回家的路上摔倒不算工伤
。《工伤保险条例》第十四条(六)款规定,职工“在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的”,应当认定为工伤。职工下班路上摔倒,并非是受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,不能认定为工伤。...
上下班途中
自己
摔伤算工伤吗
视频时间 01:13
上下班路上摔倒算工伤吗
?
答:
上下班路上摔倒不算工伤
,这是由于根据《工伤保险条例》的规定,职员若是在上下班途中因发生了交通事故而受伤,且职员不是事故的主要责任人,才有可能会被认定为是工伤,而上下班路上摔倒显然不属于因发生交通事故而受伤。 一、上下班路上摔倒算工伤吗?1、上班途中摔伤不算工伤,用人单位不承担赔偿...
下班途中摔倒算工伤吗
答:
下班途中摔倒
是否
算工伤
,需要视具体情况而定。根据《工伤保险条例》第十四条,职工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,应当认定为工伤。但是如果职工
在上下班途中
自己摔倒,并非因工作原因遭受事故伤害,则不符合工伤认定条件,不能认定为工伤。然而,在特定情况下,下班途中摔倒可能被视作...
上下班
自己
摔倒算
不
算工伤
?
答:
一、
上下班
自己
摔倒算
不
算工伤
?不算,《工伤保险条例》规定,用人单位职员发生下列情形之一,即可申请工伤认定:1.在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;2.工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;3.在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力...
员工
上下班路上摔倒算
不
算工伤
答:
员工上下班路上自己摔倒不
算工伤
,因为交通事故导致的摔倒,并且不是主要的责任方就
属于工伤
。不属于工伤的范围就不能享受工伤的待遇,就要自己负相应的责任,属于工伤范围内的情形由保险公司来进行赔付。 一、员工
上下班路上摔倒算
不算工伤?上班路上自己摔倒不算工伤。如果
在上班途中
因为非自己主要责任...
上下班途中
自己
摔倒算
不
算工伤
答:
法律分析:
上下班途中
自己
摔倒
不
算工伤
。职工上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害可以认定为工伤。显然自己摔倒不属于这种情况。法律依据:《工伤保险条例》 第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经...
员工走路
摔倒算是工伤吗
?
答:
如果是在
路上
自己走路
摔伤
的不能认定为
工伤
。如果是
在上班
时间内在工伤场所内由于单位存在安全隐患而摔伤的,则应当认定为工伤;如果单位并不存在安全隐患,是由于劳动者自身原因摔伤的,则不能认定为工伤。申请工伤认定的程序如下:1、当事人向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请并提交劳动关系证明、...
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