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因核对工资被领导打了怎么办
被领导打了
,
怎么办
?
答:
首先,打人是犯法的,受害者可选择协商解决,可以向
上级领导
寻求解决办法,也可以及时报警。至于如何处理,要根据具体情节和造成的后果确定承担的法律责任。1、《侵权责任法》第十五条 承担侵权责任的方式主要有:(七)赔礼道歉;(八)消除影响、恢复名誉。以上承担侵权责任的方式,可以单独适用,也可以合并...
公司
领导打了
我?我要
怎么办
才能马上辞职?
答:
警察来了取证了么?有证据就好办,找劳动仲裁马上就可以解除劳动合同。但是你没钱有点难办了。劳动仲裁要准备的东西很多呢。建议你跟
老板
和平解决吧。要点钱走算了。
我19岁,我
被领导打了
,我不知道该
怎么办
,我不想干了,可是我
工资
还压着...
答:
如果不给你,可以找当地劳动监察大队,他们会帮你要的
...待遇养老金和工基金,在找的过程中还
被领导打了
?
答:
找领导过程
被领导打了
,可以报警让法律程序处罚领导。你是老工伤既然自己心知肚明,何必找领导的麻烦,领导是按政策和有关规定调整的,自己瞒报工伤这么多年知足了吧,祝您新年新样新年快乐。
单位
领导打
我我可以提前不干了吗?
工资怎么办
?
答:
去派出所报警,辞职 《劳动法》规定,
工资
按月发放。当月发放上月的工资是可以的,但是跨月就违法;如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资,逾期不支付的,还要加付赔偿金。《劳动法》第五十条:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故...
被上级
打压
怎么办
?
答:
你想改变你现在的工作氛围 改变你的那些同事和领导 那是不可能的 你可以问下领导,究竟什么原因这样对你?如果你觉得领导说的对 建议你去改改自己 如果你不服气 那么 你只能
被领导
打压欺负 人在社会上 就是要夹着尾巴做人的 就是要看别人脸色去做事说话的 如果你做不到这点 你会很难...
职场上遭遇
领导
打压该
怎么办
?
答:
第五,要广交朋友。在单位里如果人缘很不错的化。即便是
被领导
打压,也没有人帮你。但是他们会为你提供情报。而且也没有人会借机对你落井下石。在人脉很好的情况下,基本上是没有人会欺负你的。第六,另谋高就。如果在一个单位非常难呆的话。如果有好的就业机会的话,可以选择换个单位。
因为
工资
不合理问了领导结果
被领导
生气应
怎么办
答:
如果实在觉得
工资
不合理,遇到好机会就跳槽;如果没有其他更好的出处,还是忍气吞声留下来,并调整好自己的心态。
...公司却安排我去
月薪
岗位,把
领导
得罪了,给我穿小鞋
怎么办
?_百度...
答:
如果你被调整岗位的情况真的是因为得罪
领导
才出现的,那么你在这家公司就真的待不下去了……你做得再好,也不可能被重用了……遇到好事,你很可能被排除在外……总之,想升职加薪,是非常难的了……这种情况下,你继续在这家公司工作,对自己就非常不利……你应该考虑换个环境发展的问题了。至于...
我在公司
被领导打了
我倒地站起来还手了现在公司要辞退我不给补偿...
答:
企业辞退违纪职工坚持实事求是,严格按照《辞退规定》办事。如发现辞退不当的,要及时纠正;发现确属企业
领导人
滥用职权打击报复的,要按照有关规定进行严肃处理。对于你提出的“打架辞退有赔偿吗”问题,打架被辞退看有没有补偿的,要根据公司的规章来办事,要是公司并不没有在这个方面上有详细的规定的话...
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