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去应聘一般谈税前还是税后
为什么hr只
谈税前
不
谈税后
答:
hr只
谈税前
不
谈税后
的原因:税率复杂多变、税前工资更能体现商业价值、税后工资不易掌握。1、税率复杂多变 由于每个人的应缴税收
是
不同的,税率也因此不同,并在国家及地方政策调整中也经常发生变化。如果直接将税后工资作为参考标准来进行谈判
和
比较,可能会产生较大误差和不合理的结果。因此,税前工资...
...说自己希望的工资的时候,说
税前
工资
还是税后
工资好呢?
答:
谈税后到手工资自己心里比较好比较
,税前的话如果你清楚社保比例和税率,也可以,当然对于HR比较喜欢谈税前
面试
的时候,面试官会问你期望的薪资是多少,是
税前还是税后
。
答:
你好,
面试
官的问题中的薪资是
税前
的工资。就好比你出去有人问你工资多少你也会说税前的,而不
是税后
的,毕竟公司是给你拿了这么多钱出来了,而且说税前的高一点好听点
谈薪资
税前还是税后
答:
如果面试官能明确说出社保和公积金个人承担多少钱,那么你可以回答税前或者税后
,但是回答税前的时候一定要加上扣除的部分,这样才能谈理想的薪资。说到工资,税前和税后差别很大。为了保险起见,刚入职场的新人建议税后再说。否则等他们发工资的时候发现东扣的和西扣的少了很多,到时候后悔就来不及了。相关...
为什么hr只
谈税前
不
谈税后
答:
hr只
谈税前
工资不
谈税后
的原因是税前工资比较好计算和精确。首先要弄明白
税前和税后
的区别,税前工资包括各种类目,比如五险一金及各项福利补助,这些加起来工资肯定会比较高。而税后工资就是你可以直接支配的收入,
一般
没有税前的工资高。从企业的角度来说,
应聘
者都愿意听高工资,从心理上就能给应聘者留...
谈薪水
一般是税前还是税后
答:
通常谈的都
是税前
的薪资,如果对此有想法可以跟 HR 表明自己期望的
税后
能达到多少。对公司认可比较高的情况下自己能争取就争取就行。
别人问你工资时,回答
税前还是税后
工资?
答:
首先,有网友指出,别人问自己的工资
是
多少的时候,自己
一般
会回答
税后
的工资。因为网友觉得,自己实际到手多少工资就说多少,虽然
税前
的工资更高一些,但是毕竟不是自己实际到手的数目,说出来心里总是有点不踏实。同时,也能避免对方找自己借钱。有时候把自己的工资说得太高了,别人反而拿你有高收入说事...
大学生
应聘
工资
一般是税前
的
还是税后
的?
答:
税后
,所指的
是
,你的
税前
工资,扣除个人所得税、社会保险中的个人交纳部分、住房公积金中的个人交纳部分这三者以后,实际到手的钱。而其中,对于目前刚毕业的大学生来说,个人所得税只占非常小的部分。二、法律依据 根据《中华人民共和国个人所得税法》、《中华人民共和国个人所得税法实施条例》和相关的...
一般
公司谈薪水是指的是
税前还是税后
?
答:
都
是税前
的,这个你在谈offer的时候,可以自己具体的谈。
公司谈待遇的时候,说的工资是
税前还是税后
呢
答:
一般是
说
税前
的,而且是应发,即包括养老医疗等社保,但一般不包括劳保、加班费及节假日福利等。如有疑问最好问清楚。
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