88问答网
所有问题
当前搜索:
厂内工伤赔偿标准
在
工厂工伤赔偿标准
答:
1、停工留薪期内,劳动者原工资福利待遇不变,按月支付
;2、
伤残津贴按伤残等级支付
,五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%;3、一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定;4、医疗费、误工费、
住院伙食补助费
等根据工伤的严重程度和伤残等级而定;5、劳动能力鉴定...
工厂工伤赔偿标准
是怎么样的?
答:
工厂工伤赔偿标准是如下所述。
(一) 治(医)疗费
。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。(二)
住院伙食补助费
。职工住院治疗工伤的,由所在单位按照
本单位因公出差伙食补助标准的70%
发给住院伙食补助费。(三) 外地就医交通费、食宿费。经医疗机构出具证明...
在
工厂工伤赔偿标准
答:
1、标准:本单位因公出差伙食补助标准的70%
。2、要求:住院期间。3、法律依据:《工伤保险条例》第29条第4款 4、备注:单位没有出差伙食补助标准的,参考当地国家机关工作人员出差伙食补助金标准。(三)交通费、食宿费 1、标准:本单位职工因公出差伙食补助标准。2、要求:医疗机构出具诊断证明,经办机构...
在
工厂
上班骨折了应该怎么
赔偿
答:
(二)从工伤保险基金按月支付
伤残津贴
,
标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%
,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额。(三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家规定享受基...
企业
工伤赔偿标准
答:
企业工伤赔偿标准如下:
1、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇
;2、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位支付;3、工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金...
工厂工伤
事故如何
赔偿
?
答:
工厂工伤
事故的赔偿一般都是按照正常的
工伤赔偿标准
进行赔偿的。只要厂方能给你认定工伤就能得到相应法律规定的赔偿。如果厂方不给你认定工伤那你就要收集受伤时对你有利的尽可能多的证据!去劳动局申请仲裁及维权。发生工伤事故赔偿如下:1、职工(包括农民工)发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、...
工厂工伤赔偿标准
答:
二、伙食补助费由所在单位按本单位因公出差伙食补助标准的70%发放
。三、生活护理费经劳动能力鉴定委员会确认需护理的,由工伤保险基金支付 法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第三十八条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(二)住院伙食补助费...
工厂工伤
如何
赔偿标准
答:
法律分析:工厂工伤赔偿标准如下:(一)
治(医)疗费
。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。(二)
住院伙食补助费
。(三)外地就医交通费、食宿费。(四)康复治疗费。(五)辅助器具费。(六)停工留薪期工资。(七)生活护理费。等等。法律依据:《中华人民共和...
工厂
上班受伤怎么
赔偿
答:
在
工厂
上班受伤了
赔偿标准
如下:1、一级伤残为24个月的本人工资;2、二级伤残为22个月的本人工资;3、三级伤残为20个月的本人工资;4、四级伤残为18个月的本人工资;5、五级伤残为18个月的本人工资;6、六级伤残为16个月的本人工资。
工伤
鉴定程序有哪些1、工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级...
员工在
工厂
受伤
赔偿标准
是多少
答:
第十六条 职工符合本条例第十四条、第十五条的规定,但是有下列情形之一的,不得认定为
工伤
或者视同工伤:(一)故意犯罪的;(二)醉酒或者吸毒的;(三)自残或者自杀的。如果跟
工厂
建立的是劳动关系,受伤以后应该先申请工伤待遇,虽然工伤事故中的
赔偿标准
没有固定的参考依据,但法律制度规定了各项赔偿的计算...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
在工厂出现工伤如何赔偿
在工厂上班工伤怎么赔偿
工厂日结工工伤赔偿标准
在厂子工伤劳动局怎么赔偿
骨折10级赔偿明细表
一般工厂工伤赔偿标准
化工厂工伤赔偿标准
工厂普工工伤赔偿标准
走工伤对公司有什么损失