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劳动监察执法改革合并
这次机构
改革
,
劳动
保障
监察
是否会并到综合
执法
局里?有没有哪些地区已经...
答:
不会。不论是单位撤并组建新部门还是职责划转,都会有一部分的临时人员被解聘。对于不再留用的这部分临时人员,聘用单位将按照
劳动
法解除劳动合同后,根据国家规定给予一次性经济补偿。而因为临时人员本身就不得行使
执法
权,因此在执法队伍中的临时人员被清退的概率更大。
这次机构
改革
,
劳动
保障
监察
是否会并到综合
执法
局里?有没有哪些地区已经...
答:
不会。不论是单位撤并组建新部门还是职责划转,都会有一部分的临时人员被解聘。对于不再留用的这部分临时人员,聘用单位将按照
劳动
法解除劳动合同后,根据国家规定给予一次性经济补偿。而因为临时人员本身就不得行使
执法
权,因此在执法队伍中的临时人员被清退的概率更大。
人社部
劳动监察
怎么
改革
的
答:
4、对国家机关、事业单位、社会团体的
监察
:对这些机构执行劳动保障法律的情况进行监察,根据劳动保障行政部门的职责,依照相关规定执行。
为什么
劳动监察
不
合并
到
执法
局
答:
理论上来说应该是要
合并
到综合执法局才对。但实际上,综合执法局现阶段还在摸索更好的管理城市方法,而
劳动监察
专业性又比较强,不可能一下子就并进去,待国家出台相关综合管理执法体制后,合并的可能性比较大。
辽宁省
劳动监察执法
服务中心在哪里?
答:
劳动监察执法
服务中心呢,原来是属于劳动局的,后面体制改革以后呢,这个部门就和人社人力资源管理局
合并
了。所以你说的这个单位呢,肯定是在当地的人社局。
劳动监察
大队,社会保险处能不能
合并
一起起诉
答:
不能。
劳动监察
大队和社会保险处是两处不同的组织,有不同的管理范围和职能,需要分开进行投诉,无法
合并
。
2022年沈阳市
劳动
保障
监察
怎么
改革
的
答:
根据查询相关资料显示:具体改革步骤如下:1、首先沈阳市市政府对
劳动
局发布劳动保障
监察改革
文件。2、其次劳动局接受文件。3、最后劳动局落实此改革文件,1个月后,改革结束。
劳动监察
大队更名为劳动监察局后有什么变化吗
答:
一.从工作上说 1.
劳动监察
大队无独立法人资格。更名为劳动监察局后,具备了独立法人资格。2.劳动监察大队无法独立行使行政
执法
权;更名为劳动监察局后,具备了独立行政执法权。二.从其他层面上概括地说 劳动监察大队更名为劳动监察局后,原有的人财物关系都要有较大变化。
吉林省各县的
劳动监察
大队会
改革
么
答:
监察大队会
改革
。林省的
劳动监察
大队正在积极探索改革,在更好服务劳动者,保障劳动权益,建立和完善健全的劳动监察体系,不断完善劳动监察的政策和手段。吉林省还加强劳动监察大队的培训和指导,积极推行集中整治,做到以社会秩序为重点,以彻底消除腐败现象为目标,努力做到精准扶贫、急难救助、重大案件侦办,...
我工作在区劳动局下属的
劳动监察
大队,现属于事业单位人员。机构
改革
后能...
答:
劳动监察
大队承担人力资源和社会保障局授权委托的指导开展劳动保障监察工作的行政职能,属于参公事业单位类型。实行参照管理的单位,应当参照《〈中华人民共和国公务员法〉实施方案》对人员进行登记、确定职务与级别、套改工资,并参照公务员法及其配套政策法规的规定,对单位内除工勤人员以外的工作人员进行管理。参...
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