88问答网
所有问题
当前搜索:
劳动法规定劳动者的休息权有
中华人民共和国
劳动者有休息
的权利是对还是错
答:
1.**工作时间和休息日:**劳动法规定了正常工作时间
,同时规定了劳动者每周有至少一天的休息日。劳动者在正常工作时间内有权获得休息时间。2.**法定节假日:**劳动法规定了法定节假日,劳动者在法定节假日有权休息,并且在这期间有可能获得加班工资或调休。3.**
带薪年休假
:**劳动者在满一年工作满...
劳动者休息权利
包括哪些内容
答:
我国劳动者的休息权具体包括:(1)享有法律规定的休息时间总量的权利。(2)享有在法定节假日休息的权利
。法律依据:《中华人民共和国宪法》 第四十三条 中华人民共和国劳动者有休息的权利。国家发展劳动者休息和休养的设施,
规定职工的工作时间和休假制度
。《中华人民共和国劳动法》 第四十条 用人单位在下列...
劳动者休息权有
哪些
答:
劳动者的休息权具体如下:
1、体整权:即传统的或者狭义的休息权
,是指劳动者在体能和脑能的承受范围内连续工作一定时间(半个或者一个工作日以上)后所享有的暂停工作,进行歇息和整理的权利。包括
劳动者工作一定时间后吃饭、睡觉、临时歇息
,以及处理临时个人事务的权利。它是劳动者在一天的工作期间内(...
劳动者
享有
休息
的权利吗
答:
2、劳动权是公民的一项宪法权利,
通常包括劳动就业权、获得劳动报酬权、选择职业权、安全劳动权、休息权、退休权等
。 3、中华人民共和国劳动者有休息的权利。国家发展劳动者休息和休养的设施,
规定职工的工作时间和休假制度
。 4、休息权是自然人得以生存和发展的基本权利,属于基本人权的范围。同时,它...
休息
休假权是
劳动者的
什么权
答:
劳动者休息权包括:
享有在法定节假日休息的权利;享有法律规定的年休假时间的权利;享有法律规定的休息时间总量的权利
;享有在法律规定的特定时间内休息的权利。 法律依据 《中华人民共和国劳动法》第三十八条
用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日
。《中华人民共和国劳动法》第四十条 ...
劳动者
享有
的休息权
包括哪些内容
答:
我国劳动者的休息权具体包括:(1)享有法律规定的休息时间总量的权利。(2)
享有在法定节假日休息的权利
。我国《劳动法》第40条对元旦、春节、国际劳动节、国庆节等都规定了特定的休息时间,这些法定的节假日休息时间,应必须保证实现。(3)享有法律规定的年休假时间的权利。(4)享有在法律规定的特定时间内...
劳动者的休息权
受法律保护吗
答:
休息权属于公民的基本权利具体如下:1、
休息权属于劳动权的范畴
;2、劳动权是公民的一项宪法权利,通常包括劳动就业权、获得劳动报酬权、选择职业权、安全劳动权、
休息权、退休权等
;3、中华人民共和国劳动者有休息的权利。国家发展劳动者休息和休养的设施,
规定职工的工作时间和休假制度
;4、休息权是自然...
劳动者的休息权
受法律保护吗
答:
劳动者的
休息权
受法律保护,国家保证劳动者的休息权不受侵犯。休息权,是指劳动者在体能和脑能的承受范围内连续工作一定时间后所享有的暂停工作,进行歇息和整理的权利。
包括劳动者工作一定时间后吃饭、睡觉、临时歇息
,以及处理临时个人事务的权利。是劳动者在一天的工作期间内的休整,是劳动力再生产的基本...
劳动者的休息权
受法律保护吗?公司不按照
规定
怎么办?
答:
一. 劳动者的
休息权
受法律保护。劳动者享有休息休假的权利。我国《宪法》规定,劳动者有休息的权利,国家发展劳动者休息和休养的设施,
规定职工的工作时间和休假制度
。我国《劳动法》规定的休息时间包括工作间歇、两个工作日之间的休息时间、公休日、
法定节假日
以及年休假、探亲假、婚丧假、事假、生育假、...
劳动者享有休息的权利和义务
吗
答:
休假是劳动者享有休息权的一种表现形式。根据《劳动法》规定,劳动者享有下列权利:劳动者享有平等就业权和选择职业权利;劳动者有取得劳动报酬的权利;
劳动者有休息休假的权利
;劳动者有在劳动者获得劳动安全卫生保护的权利;劳动者有接受职业技能培训的权利;劳动者有享受社会保险和福利的权利;劳动者有提出...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
劳动法规定劳动者有哪些权利
劳动法规定的劳动者权利包括
我国劳动法规定的劳动年龄为
劳动法中的劳动者
劳动法休息日规定
劳动法自动离职规定
劳动法关于工资的规定
关于辞职的劳动法规定
劳动法规定