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劳动局属于哪个部门
劳动局属于什么
单位
答:
答:劳动局归属政府行政部门
,属于行政编和事业编混合编制,局长等中层领导(科级)基本属于行政编,就是公务员。一些科室工作人员、后勤属于事业编,有些岗位属于聘用人员。劳动局:
包括劳动分局和劳动就业服务中心
。劳动分局主要职责是:贯彻执行国家和省市有关劳动工作的方针政策、法律法规,组织实施市制定的...
管
劳动局
的
是什么部门
答:
劳动局归属政府行政部门
,是中华人民共和国国家机构的一部分。在中国,劳动局主管全国范围内的劳动工作,在县级以上地方人民政府下设立了相应的劳动行政部门来负责本地区内的相关工作。
劳动局属于哪个部门
管
答:
行政部门
。根据查询《劳动保障监察条例》显示,县级以上地方各级人民政府劳动保障行政部门主管本行政区域内的劳动保障监察工作。劳动局,职责是贯彻执行国家和省市有关劳动工作的方针政策、法律法规,组织实施市制定的劳动事业发展规划和年度计划。
劳动部门
归
哪个部门
管
答:
劳动局归属政府行政部门
,属于行政编和事业编混合编制。劳动行政部门是我国劳动工作的主管部门。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第九条国务院劳动行政部门主管全国劳动工作。县级以上地方人民政府劳动行政部门主管本行政区域内的劳动工作。
什么
单位管
劳动局
答:
劳动局归属政府行政部门
,属于行政编和事业编混合编制,局长等中层领导(科级)基本属于行政编,就是公务员。一些科室工作人员、后勤属于事业编,有些岗位属于聘用人员。
劳动局是劳动和社会保障局的简称
,
包括劳动分局和劳动就业服务中心
。劳动分局主要职责是:1.贯彻执行国家和省市有关劳动工作的方针...
劳动局属于什么
单位性质
答:
行政单位。根据查询中国人民政府官网显示,劳动局属于行政单位性质。因为劳动局归属
政府行政部门
,属于行政编和事业编混合编制,局长等中层领导(科级)基本属于行政编,就是公务员。
劳动局
归那个
部门
管
答:
《中华人民共和国劳动法》第九条规定国务院劳动
行政部门
主管全国劳动工作。县级以上地方人民政府劳动行政部门主管本行政区域内的劳动工作。县级以上各级人民政府劳动行政部门依法对用人单位遵守劳动法律、法规的情况进行监督检查,对违反劳动法律、法规的行为有权制止,并责令改正。:《中华人民共和国劳动法》第八...
劳动局
归
哪个部门
监管
答:
法律分析:
劳动局
归县级以上人民政府管。法律依据:《中华人民共和国宪法》第二条 中华人民共和国的一切权力
属于
人民。人民行使国家权力的机关
是
全国人民代表大会和地方各级人民代表大会。人民依照法律规定,通过各种途径和形式,管理国家事务,管理经济和文化事业,管理社会事务。第三条 中华人民共和国的国家...
劳动局
归
哪个部门
管
答:
问题一:劳动局属于什么单位 劳动局归属 ***
行政部门
,属于行政编和事业编混合编制,局长等中层领导川科级)基本属于行政编,就是公务员。一些科室工作人员、后勤属于事业编,有些岗位属于聘用人员。问题二:管劳动局的哪个单位 劳动局归属 *** 行政部门,属于行政编和事业编混合编制,局长等中层领导...
劳动局属于什么
性质单位
答:
劳动局是
政府职能
部门
,其性质是行政单位。劳动局是贯彻执行党和国家有关劳动工作的方针、政策、法律、法规,综合管理辖区内城乡劳动力就业、技能培训、劳务输出和劳动监察工作的政府职能部门。劳动局包括劳动分局和劳动就业服务中心,其职责包括拟定促进城乡就业的基本政策和措施、完善公共就业服务体系、拟定企业...
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