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劳务派遣工如何快速辞工
派遣工
要
怎样辞工
,辞工后多长时间能拿到薪水
答:
提前三天递交辞职通知
,用人单位和劳务派遣公司各交一份,便于用人单位找人接替,也便于派遣公司办理辞职手续。
公司辞退
员工
方法
答:
1. 自行辞职
,由派遣员工向派遣公司提前一月提出辞职申请,派遣公司与用工单位协商同意后签订辞退协议,结算薪资予以解除劳动合同关系或再安排派遣就业。辞退流程:(1) 首先由辞职人向派遣公司客服专员(驻厂老师)及用工单位提出辞工书。(2) 派遣公司挽留无效后,由派遣公司相关手续(人事专员签字、主管签...
劳务派遣
的
员工
无约定试用期
辞工离职
需要提早多少天
答:
劳动者辞职,
需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系
。一、个人提出离职分三种情况:1、
用人单位存在《劳动合同法》38条的情况
,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等;2、...
在邮局签了
劳务派遣
合同,可以马上
辞职
么?
答:
你想辞职,
只需要提前30天以书面形式向用人单位劳动人事部门递交辞职信〔切记:要求用人单位在你的“劳动者送达、移交
(文书、材料)签收单”签上姓名和日期〕,不需要征得用人单位的同意。
你继续上班满30天,在第31天就可以中止工作
,有权要求用人单位办理辞职的手续,用人单位应该予以办理,同时一次性付清...
我是
劳务派遣
带去厂里上班的,做了一个月了不想做了,没有签合同,现在准...
答:
你和
劳务
公司有没有签定书面合同,签定了什么样的劳务合同,这个签定的内容关系到你解除劳动关系的具体体现。如果合劳什么也没有签,只是口头的话,你就可以在和工厂答成一致的前提下,投前一周或一个月以书面行式提出不干了就行,一般情况你只要没太大的毛病,都会没事顺利解决问题的,解除关系没问题...
我是一名
劳务派遣工
,合同签的是两年,但合同规定做满一个月就可以辞...
答:
强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。第六十条
劳务派遣
单位应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者。劳务派遣单位不得克扣用工单位按照劳务派遣协议支付给被派遣劳动者的劳动报酬。劳务派遣单位和用工单位不得向被派遣劳动者收取费用。
...上十二个小时班还得换夜班因身体坚持不了我想
辞工
,但我
答:
你直接给
劳务派遣
公司寄一份
辞职
书,三十天后就可以走人了。
劳动法规定临时
工辞工
要提前几天?
答:
一般情形下,提前30天告知用人单位解除劳动合同(
辞工
)。与用人单位协商,如协商取得一致意见,辞工当天就可以办手续。例外的情况是明显侵害劳动者合法权益,单方随时都可以辞工,解除双方形成的劳动关系。被
派遣
劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。用工单位应当按照同工同酬原则,对被派遣劳动者...
浙大 高校
劳务派遣员工辞职
答:
一般
劳务派遣
都是提前7天
辞工
,但是你那里不知道,法律规定做满3个月以后是提前一个月 没有做满三个月之前是提前一个星期 不管道那个单位,入职满一个月必须签劳动合同,如果一个月以后没有签合同那么,企业需要支付给你双倍的工资(投诉劳动局的情况下)曾经有一个这样的事情 一家公司从来不签合同的...
我是通过
劳务派遣
公司进的厂,是临时工,做了一个月不想做了,没有签合 ...
答:
我是通过
劳务派遣
公司进的厂,是临时工,做了一个月不想做了,没有签合同,厂里不让辞职,劳务派遣也不给走,没满18岁,本人名字进厂的。身份证也因为预支工资的时候扣下了,我应该
怎么
办才可以
快速辞工
回家过年啊?
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