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加班费公司不给怎么办
公司不给加班费
该
怎么办
答:
法律分析:没有得到加班费的劳动者,
要及时向劳动保障监察部门投诉,当然劳动者也可以选择仲裁
,劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。法律依据:《...
公司
安排
加班不给加班费怎么办
答:
如果公司拒绝支付加班费或双方无法达成一致,
员工可以向劳动仲裁机构申请仲裁
。在申请仲裁时,应准备充分的证据材料,如加班记录、工资单等,以证明自己的诉求是合理的。劳动仲裁机构会根据事实和法律规定进行裁决,为员工维护权益提供有力支持。四、寻求法律途径 如果劳动仲裁未能解决问题,员工还可以选择向法院...
公司
要求
加班不给加班费
应该
怎么办
答:
当公司要求员工加班但不支付加班费时,
员工应该了解相关法律法规,与公司协商解决或采取法律途径维护自己的权益
。在协商过程中,员工可以明确表达自己的诉求,提出公司应支付加班费的合理要求。同时,员工也可以与公司就工作安排、工作时间等问题进行沟通,寻求更加合理的解决方案。如果协商无果,员工可以向劳动...
公司不给加班费怎么
赔偿
答:
法律分析:如果拿不到加班费,劳动者可以通过两种途径维权:第一,
向当地劳动保障监察机构进行投诉,由其进行查处
。第二,因支付加班工资发生争议的,
可向当地劳动争议仲裁委员会提出申诉
,请求裁决用人单位支付加班加点费用及法律规定的经济补偿金。依法维权时,劳动者一定要注意收集加班证据,例如考勤卡、单位...
公司不给加班费
该
怎么办
答:
公司不给加班费
的处理办法:1、到劳动行政部门举报;2、到劳动仲裁委员会申请仲裁;3、如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。4,在标准工作日内安排加班的,支付不低于工资的150%的工资报酬;5,休息日安排加班又不能安排补休的,支付不低于工资的200%的工资报酬。加班费的定义:...
打卡
加班公司不给
算加班公时
怎么办
?
答:
法律主观:加班后公司不给加班费,劳动者可以通过以下方法讨要加班费:
向调解组织申请调解
;向劳动行政部门投诉;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;向人民法院请求支付令;其他。用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时。法律客观:《中华人民共和国劳动争议调解...
离职后
公司不发加班费怎么办
答:
当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。第八十条 在用人单位内,可以设立劳动争议调解委员会。劳动争议调解委员会由职工代表、用人单位代表和工会代表组成。劳动争议调解委员会主任由工会代表担任。劳动争议经调解达成协议的,当事人应当履行。
公司加班不给加班费
可以申请劳动仲裁吗
答:
2、提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期,给对方答辩期;然后开庭审理,之后对你们双方进行调解,调解不成仲裁委会下达裁决书;劳动仲裁60天内结案;对于裁决书不服,劳动者可以起诉到法院;3、申请劳动仲裁期间,不耽误劳动者去新单位工作。申请劳动仲裁可以追讨两年前的
加班工资
,但是...
拒不支付
加班工资
违法吗
答:
公司不给加班费可根据《劳动争议调解仲裁法》第四条的规定处理,发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。根据《劳动争议调解仲裁法》第五条规定,发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,
可以向调解组织申请调解
;不...
怎么
举报
公司加班不给加班费
答:
法律主观:
公司
无权强制要求员工
加班
,员工可以向劳动局举报或者申请劳动仲裁。员工辞职用人单位不得克扣工资,克扣工资劳动者可以打12334电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。劳动者...
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