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几天的工资劳动局会不会管
我干了5天不给
工资劳动局管
吗
答:
【法律分析】用人单位不能无故拖欠
工资
,用人单位在没有任何合法以及合理的原因,超过法律的期限,延期支付或者未足额支付劳动者工资的行为。劳动者与用人单位签订劳动合同,用人单位拖欠工资,劳动者可以采取的合法手段有去当地人力资源和社会保障局内
的劳动
监察投诉,到当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲...
十
几天的工资劳动局管
不管
答:
劳动局会管
。1、用人单位拖欠工资,如果不能协商解决,可以去当地劳动监察部门投诉或是申请劳动仲裁;2、用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:(一)工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录;(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件。...
劳动局
真
的管
事吗?
几天工资
他们
会管
吗?
答:
工资属于法定的劳动争议之一,
他们会处理
工作了4天不给
工资
,
劳动局会管
吗?
答:
按照法律规定,只要工作就应当支付
工资
。如果没有工资应当申请
劳动
仲裁,或者 向劳动人事部门投诉,关键是要有证据,否则就难以受理。
拖欠几百块钱
工资劳动局管
吗
答:
亲亲,您好,很高兴为您服务
不管公司拖欠多少工资,劳动局都会管的
,属于劳动局的受理范围,会依法受理。用人单位拖欠工资的,劳动者可以向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉,由劳动监察大队责令限期支付,逾期不支付的,可以请求加付赔偿金,投诉时,应提供本人身份证复印件以及相关拖欠工资的证据。
干了十
几天不
给
工资
怎么办
答:
(1)到
劳动
行政部门举报,通常是劳动管理监察大队;(2)也可以直接申请仲裁;(3)如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉;(4)可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。一、拖欠
几天工资
算违法拖欠30天工资算违法。...
上班两天不给
工资
怎么办,
劳动局会管
吗
答:
法律主观:上班两天 辞职 有
工资
,劳动者为用人单位提供了劳动,用人单位就需要按照双方当事人约定的数额给付劳动报酬。换句话说,上班两天辞职有工资,劳动者是需要提前通知用人单位的,用人单位是结算劳动者
的劳动
报酬的,如果不发工资的,劳动者可以 申请劳动仲裁 。法律客观:《 劳动法 》第五十条,...
上满七天班不发
工资劳动局会不会管
答:
公司试用期7天不给
工资
合法吗 单位和员工约定劳动7天不发放工资的约定是不合法的,只要员工付出了劳动,员工就有享受劳动报酬的权利。员工可以先和单位进行协商;在协商不成的情况下,可以向当地劳动监察大队进行投诉,由
劳动部门
进行调节;在调节不成的情况下还可以申请劳动仲裁进行裁决。员工可拨打12333针对投...
我在厂里做了14天发了1200元没有证据,
工资
太低
劳动局
大队
会管
吗
答:
会管
,但
劳动
者需要收集相关证据。如果用人单位支付
的工资
低于当地最低工资标准,劳动者可以去当地劳动监察大队投诉,劳动者需要收集相关证据,比如劳动合同、工资单或工资明细、出勤记录、其他劳动者证言等。最低工资规定要求用人单位支付劳动者的工资在扣除加班费、社保公积金个人扣款等后高于当地最低工资标准...
如果我在超市上了五天班,老板不给
工资
,找
劳动局
有用吗?
答:
当然有用了,如果你是签完合同之后了,去的超市上班,不管五天也好,一天也好,他们都有给你付劳动报头的如果我在超市上了五天班,老板不给
工资
,找
劳动局
有用吗?当然有用了,如果你是签完合同之后了,去的超市上班,不管五天也好,一天也好,他们都有给你付劳动报酬的义务,所以说如果他们不给你...
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