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公司最怕员工投诉哪个部门
企业最怕什么举报
和
投诉
答:
企业最担心的举报和投诉包括12315、12333和12369等
。1. 12315是消费者投诉电话,旨在保护消费者权益。若消费者对企业产品或服务不满,可拨打12315进行投诉。此类投诉直接影响企业声誉和客户满意度,因此企业对此非常敏感。2. 12333是劳动保障监察部门的电话。若员工认为企业违反劳动法规或侵害其权益,可拨打12...
企业最怕什么举报
和
投诉
答:
企业最怕的举报和投诉有:12315、12333、12369等
。1、12315:这是消费者投诉电话,是保护消费者权益的热线电话。如果消费者对企业的产品或服务不满意,他们可以拨打12315进行投诉。企业非常担心这种投诉,因为它直接关系到企业的声誉和客户满意度。2、12333:这是劳动保障监察部门的电话,如果企业涉嫌违法行为...
私企
最怕哪个部门投诉
答:
法律分析:公司是怕被人向劳动局投诉的
,后果可能包括会对企业的诚信度产生不利影响;一般都会产生法律成本或不利法律后果;会影响企业的凝聚力与向心力,对企业的生存与发展产生消及影响。 员工告到劳动局或劳动监察机关老板会有不利法律后果或相应的法律责任,比如罚款之类的。法律依据:《中华人民共和...
私企
最怕哪个部门投诉
答:
1. 私企担忧的问题之一是员工向劳动局提出投诉
。若发生这种情况,企业可能会面临信誉受损的风险。2. 投诉可能导致企业遭受法律成本,甚至可能面临不利的法律后果。3. 更严重的是,员工的投诉可能影响员工之间的团结和对企业的忠诚度,进而对企业的持续发展与壮大构成威胁。4. 若员工向劳动局或劳动监察机关...
公司最怕员工
起诉
什么
答:
员工
看到后有的人会直接
举报
,这种情况绝对不会惯行纯着。到时候一查,损失最多的还是老板自己,因此员工不会得罪。4:
公司
的一些短板也清楚,比如说偷税漏税有的公司为了赚更多的钱,往往会选择偷税漏税,员工其实心里清楚只不过嘴上不说而已。你如果把他惹毛了,到时候有再多钱你只怕也是无力回天。
公司最怕哪个部门投诉
答:
一、公司怕不怕
劳动局
投诉 1、一般情况下,公司是怕被人向劳动局投诉的,后果可能包括会对企业的诚信度产生不利影响;一般都会产生法律成本或不利法律后果;会影响企业的凝聚力与向心力,对企业的生存与发展产生消及影响。 2、 员工告到劳动局或劳动监察机关老板会有不利法律后果或相应的法律责任,...
工伤单位
最怕员工
去
哪里投诉
答:
员工工伤,且用人单位没有依法赔偿受伤员工的,最怕员工去社保局和
劳动局
投诉。工伤事故一般是找当地劳动行政部门工伤科或者劳动科进行处理。建筑工地工伤是需要向当地社保部门申请工伤认定。我国法律规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被...
企业最怕员工投诉什么
答:
【问题分析】:企业最害怕员工投诉的问题之一是拖欠工资。通常,公司担心遭到员工向
劳动局
等的投诉,这可能导致企业信誉受损,伴随着可能的法务成本和不利法律后果。此外,这种情况可能削弱企业的内部凝聚力和员工士气,进而影响公司的持续发展。如果员工向劳动监察机关投诉,企业负责人可能面临不利的法律后果或...
企业怕
不
怕员工
到
劳动局投诉
答:
法律分析:公司怕
劳动局
投诉。一般情况下,劳动局接到劳动者的举报的,那么就会到公司开展调查,之后,在查明事实之后,会依法对公司进行处罚。这会影响到公司的经营活动,肯定怕。法律依据:《劳动保障监察条例》 第九条 任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为,有权向劳动保障行政部门...
员工投诉公司
打
什么
电话
答:
(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;(三)安排加班不支付加班费的;(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。衍生问题:
员工投诉公司
向
什么部门
投诉?员工投诉公司可向向劳动行政
部门投诉
、举报,...
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