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公务员扣职业年金比例
公务员职业年金
退休大概能拿多少
答:
单位缴纳职业年金费用的比例为本单位工资总额的8%,个人缴费比例为本人缴费工资的4%,由单位代扣
。如果工资是3000元,那么每月需要缴纳的年金就是3000*4%=120元。缴纳个人缴费工资的12%,其中养老保险8%,职业年金4%。如果工资是3000元,那么每月需要缴纳的养老保险和职业年金的金额就是3000元*12%=360...
公务员职业年金
有多少
答:
公务员的职业年金有由单位交纳的个人工资总额的8%和个人交纳的缴费工资的4%
。1.公务员职业年金是我国新颁布的一种补充性的社会养老制度,推行自愿原则,由所属单位和个人一起承担;2.针对交纳职业年金的工作员退休后,可以同时享有基本养老金和职业年金。 职业年金仅限事业单位及政府部门根据自己具体情况,...
公务员职业年金
单位缴费
比例
答:
该职业年金单位缴费比例为8%
。职业年金=单位缴纳+个人缴费。其中缴纳比例为
本单位工资总额的8%
,本人缴费工资的4%,由单位代扣。职业年金只有在公务员退休后才可以领取,也可以理解为补充养老金,虽然暂时拿不到,但职业年金对退休职工来说,也是一笔不小的津贴。
公务员职业年金
单位缴费
比例
是多少
答:
法律分析:公务员职业年金所需费用由单位和工作人员个人共同承担。
单位缴纳职业年金费用的比例为本单位工资总额的8%
,个人缴费比例为本人缴费工资的4%,由单位代扣。如果你的工资是3000元,那么每月需要缴纳的年金就是3000x4%=120元。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三条 订立劳动合同,应当遵循合...
养老保险和
职业年金
缴费
比例
答:
目前机关事业单位养老保险缴费费率单位为16%,个人为8%;
职业年金缴费费率单位为8%,个人为4%
。 一、养老保险的概念:1、养老保险(Endowment Insurance)是国家依据相关法律法规规定,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限或因年老丧失劳动能力而退出劳动岗位后而建立的一种保障其基本生活的社会保险制度。
职业年金是什么意思
公务员职业年金
有多少
答:
公务员职业年金所需费用由单位和工作人员个人共同承担。
单位缴纳职业年金费用的比例为本单位工资总额的8%
,个人缴费比例为本人缴费工资的4%,由单位代扣。如果你的工资是3000元,那么每月需要缴纳的年金就是3000*4%=120元。政策依据: 《国务院办公厅关于印发机关事业单位职业年金办法的通知》(国办发〔2015...
公务员
基本工资提高后,社保,
职业年金
一直未交。现在退休如何计算基_百 ...
答:
举例:以一名月薪6000元的基层
公务员
为例,其每月参加
职业年金
的缴费数为6000×4%=240元;而单位虽然是以工资总额的8%缴交,但具体到个人,实际上也为这名基层公务员缴交了6000×8%=480元的职业年金。再如一名60岁退休的公务员,其对应的计发月份数为139月,其职业年金滚存总额为30万,那么其可以按月...
天津
公务员职业年金
缴费
比例
答:
单位缴费职业年金费用的比例为本单位工资总额的8%
,个人缴费比例为本人缴费工资的4%,由单位代扣。政府机关事业单位工作人员的养老基本保险缴费基数与单位和个人的缴费基数一致,国家根据经济社会发展情况适时调整单位和个人缴纳职业年金的比例。确保职业年金财产的独立性,规定职业年金基金必须与投资管理人和托管...
公务员
有
职业年金
吗
答:
公务员有职业年金,公务员的职业年金有由单位缴纳的本人工资总额的8%和个人缴纳的缴费工资的4%。
公务员职业年金
是国家新出台的一项补充养老保障制度,实行自愿原则,由所在单位和个人共同承担。对于缴纳职业年金的工作人员退休后,可以同时享受基本养老金和职业年金。公务员职业年金的作用如下:一、补充养老职业...
公务员
试用期有
职业年金
吗
答:
法律分析:有的。公务员职业年金所需费用由单位和工作人员个人共同承担。
单位缴纳职业年金费用的比例为本单位工资总额的8%
,个人缴费比例为本人缴费工资的4%,由单位代扣。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不...
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