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佛山劳动法加班费怎么算
劳动法加班工资计算
标准
答:
法律分析:加班费是用加班时间乘以每单位工资标准(即加班天数乘以日工资标准
,或者加班小时数乘以小时工资标准),再按《劳动法》第四十四条的规定乘以相应的倍数。但从《劳动法》第四十四条里,我们只能知道加班加点相对于正常工资的“倍数”,即:用人单位安排劳动者延长工作时间,以及休息日、法定休假日安排...
佛山加班费
是多少一个小时
答:
加班工资 应当按以下方式计算: 工作日 加班 :
小时加班工资标准 = 劳动合同 规定的月工资标准÷(月计薪天数21.75×8小时)×150%
; 休息日加班:小时加班工资标准 = 劳动合同规定的月工资标准÷(月计薪天数21.75×8小时)×200%;
计算加班费
的工资基数的法律规定
答:
根据《劳动法》及相关法律法规,
计算加班费的工资基数应当以工资总额除以当月工作时间的小时数为基数
。需要注意的是,工资基数不得低于当地最低工资标准,并且加班费的计算也需要按照国家规定的比例进行。具体情况如下:一是工资基数的计算方法。工资总额包括基本工资、绩效奖金、津贴等,但不包括与工作无关的...
工资表
加班费计算
公式
答:
若存在加班情况,计算加班工资时具体体现为:
1、节假日加班工资=加班工资的计算基数_21.75_300%;2、休息日加班工资=加班工资的计算基数_21.75_200%
;3、正常工作日加班工资=加班工资的计算基数_21.75_150%;每小时的加班工资,则以日加班工资除以8小时。制度工作时间的计算:1、年工作日:365天-...
劳动法
规定每月
加班费
是
怎么计算
视频时间 00:57
加班费计算
方法及标准
答:
按天计算:加班费按照每天工资的一定比例计算,一般为基本工资的3倍。2. 加班费的标准加班费的标准根据不同的情况而有所不同。超过法定工作时间的加班费标准:根据《
劳动法
》规定,超过法定工作时间的员工,应当按照其工资的150%
计算加班费
。休息日和法定节假日的加班费标准:根据《劳动法》规定,休息日...
国家规定的
加班费
是
怎么算
的?
答:
休息日加班费休息日加班费=
加班费计算
基数÷21.75×休息日加班天数×2倍。法定节假日加班费法定休假日加班费=加班费计算基数÷21.75×法定休假日加班天数×3倍。【拓展内容】
劳动
者加班费计算基数,应当按照法定工作时间内劳动者提供正常劳动应得工资确定,劳动者每月加班费不计到下月加班费计算基数中。...
加班时间超过36小时,给
加班费
合法吗
答:
则以日加班工资除以8小时;6、在确定
加班工资的计算
基数时,劳动合同对加班工资基数有明确约定的,按约定的标准确定。但加班工资的计算基数不得低于本市最低工资标准。法律依据:《中华人民共和国
劳动法
》第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一...
加班费
的
计算
方法
答:
1、平时(超过8小时)
加班费
=月工资标准/21.75÷8小时×加班时数×150 2、双休日加班费=月工资标准/21.75÷8小时×加班时数×200 3、法定节假日加班费=月工资标准/21.75÷8小时×加班时数×300 备注:双休日加班可由企业安排调休,不能调休的支付加班费。(四)相关法规 《
劳动法
》第四十四条 ...
如何计算
平时
加班费
答:
根据《
劳动法
》规定,标准制工时制度每天工作不超过8小时,故超过的2个小时为加班时间。
加班工资计算
方法如下:工作日加班: 月工资收入 ÷ 月计薪天数 ÷ 8 * 加班小时数*150%;休息日加班:月工资收入 ÷ 月计薪天数 ÷ 8 * 加班小时数*200%;法定节假日加班:月工资收入 ÷ 月计薪天数 ÷ 8...
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