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企业年金
企业年金
是一年一交吗
答:
企业年金
并非一年一交,其缴纳频率取决于企业的年金方案和规定。企业年金作为补充养老保险制度,对于员工和企业都具有重要意义。企业应根据自身情况和政策规定,制定合理的年金方案,确保员工的权益得到保障。法律依据:《企业年金试行办法》第二条规定:本办法所称企业年金,是指企业及其职工在依法参加基本养老...
企业年金
办理申请流程
答:
1、
企业年金
计划设立申请书;2、企业营业执照、税务登记证等相关证件;3、企业职工名册及社保缴纳证明;4、企业年金计划说明书,包括年金方案、投资策略、风险控制等;5、其他可能需要的材料。四、提交申请 企业将准备好的申请材料提交给选定的年金管理机构。提交方式可以是线上或线下,具体以机构要求为准。
企业年金
是什么意思
答:
企业年金
是一种补充性养老金制度,是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,自愿建立的补充养老保险制度。企业年金是一种补充性养老金制度,是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,自愿建立的补充养老保险制度。企业年金是对国家基本养老保险的重要补充,是我国正在完善的城镇职工养老保险体...
企业年金
退休后一直领吗
答:
企业年金
不是终身领取的。职工在达到国家规定的退休年龄时,可以从本人企业年金个人账户中一次或定期领取企业年金。职工或退休人员死亡后,其企业年金个人账户余额由其指定的受益人或法定继承人一次性领取。企业年金的提取方式如下:(1)达到法定退休年龄,职工可一次或分期领取;(2)职工出国定居时,可一次...
企业年金
缴费年限
答:
企业年金
缴费年限8年。根据《中华人民共和国企业年金条例》,参保人员必须累计缴纳企业年金费用满8年,才能享受企业年金计划的基本养老金待遇,才能完全拥有企业缴费部分的权益。因此企业年金需要缴纳8年.企业年金计划的缴费期限及相关规定根据不同的企业年金方案而有所不同。一般来说,企业年金的缴费期限是根据...
企业年金
是什么
答:
企业年金
是企业补充养老金计划,又称为“企业退休金计划”。2、企业年金所需费用由企业和职工个人共同缴纳,实行完全积累,为每个参加企业年金的职工建立个人账户。领取方式允许按月领取、分次领取和一次性领取三种方式。领取人需满足退休、出国定居、死亡或者提前退休中的任意一种情形。3、《企业年金办法》于...
企业年金
干嘛用的
答:
企业年金
也称为企业补充养老保险,企业年金的主要作用如下:1、可以作为延迟支付职工工资收入分配;2、可以最大程度的调动员工的劳动积极性,创造更大的利润;3、可以在基本养老金逐年下降的的情况下保证员工的退休生活;4、可以利用国家的税收政策,为企业和个人节税。除此之外,企业年金制度在树立企业良好...
企业年金
怎么算
答:
?
企业年金
计算公式:企业年金=(个人缴费+企业缴费)x 缴费年限。例如,退休前每月年金部分企业与个人合计一整年交纳5000元,交了20年的企业年金,假设工资增长率5%、投资收益率为4%,账户预计累计20多万。如果以20年为期限按月领取,那么城乡退休后每月可拿1300元左右的企业年金。另外,中国规定企业年金是...
企业年金
是发一辈子吗
答:
企业年金
不是终身领取的。职工在达到国家规定的退休年龄时,可以从本人企业年金个人账户中一次或定期领取企业年金。职工或退休人员死亡后,其企业年金个人账户余额由其指定的受益人或法定继承人一次性领取。企业年金一共能发139个月,也就是11年7个月领取。 城镇职工退休后,企业年金和职业年金对应的补充养老...
企业年金
缴费标准
答:
企业年金
缴费标准:(一)企业年金所需费用由企业和职工个人共同缴纳,个人缴费原则上不超过供款总额的一半。职工个人缴费可以由企业从职工个人工资中代扣。(二)企业缴费每年不超过本企业上年度职工工资总额的十二分之一。企业和职工个人缴费合计一般不超过本企业上年度职工工资总额的六分之一。经济效益好的...
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