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从事业单位调到国企
从事业单位
辞职到
国企
答:
1. 辞职后考入
国企
是可行的,只要原
事业单位
同意,员工可以在职报考国家公务员。2. 然而,若存在服务期限制,如五年服务协议,员工可能不被允许辞职或报考其他单位。3. 如果单位批准辞职且不追究责任,个人则可自由选择。否则,辞职者可能会被记录在案,对未来报考事业单位或公务员产生不利影响。4. 另外...
事业
编制能
调到国企
里吗
答:
只要国企愿意接收,就能调动,但是到国企以后编制就不能保留事业编制了,就变成国企相应的编制了
。法律分析事业单位如果有正式编制的话,是可以调动的。国企是可以通过招牌获得岗位的,事业单位是行政体制通过招考才能录用,即使你通过关系,进事业单位的程序你还是要走的,事业单位发布公告招牌岗位,然后笔试、...
事业单位
去
国企
会保留编制吗
答:
不会。事业单位的编制属于事业编制,而国企的编制属于企业编制
。两者性质不同,导致在调动过程中无法保留原有的编制属性。国企的编制名额也是受到严格控制的,调入事业单位的国企人员会占用国企的编制名额,从而使得国企原有的编制人员面临调整。为了避免人员冗余,国企在接收事业单位编制人员时,可能会要求其...
52岁
从事业单位
辞职去
国企
合适吗?
答:
再者,
从事业单位辞职前往国企,可能涉及到对现有福利和退休计划的考虑
。例如,事业单位的工作可能提供了稳定的退休金和医疗保障,而国企的条件可能有所不同。在做出决定之前,应该详细了解两者的福利差异,并考虑个人的长期财务规划。最后,个人的家庭状况和生活需求也是决定是否转岗的重要因素。如果家庭支持这...
有编制的
事业单位
人员
调入
到
国企
怎么办?
答:
那要看是上级部门派去协助工作是正式调到国企的,如果是调到国企,
那么你国家干部的身份待遇都没有了
。就是个企业员工而已。千万别犯傻!
事业单位调到国企
算转正吗
答:
算转正。可以转正定级,但需要工作经验和时间。
事业
编制
单位
转正定级标准: 国家全日制大中专院校毕业生(含硕士、博士研究生),毕业后
从事
本专业技术工作,见习期满,经考核合格可直接确定相应的专业技术职务资格。
从事业单位
去
国企
,是调动还是辞职?有什么区别?
答:
事业单位
去
国企
,如果是委派的话,编制保留,干部身份保留,但无法在国企领工资;如果是辞职去,则不保留编制,没有干部身份,但会议正常的国企员工身份领取工资。
事业单位调到国有企业
怎么调?
答:
事业单位
员工
调到
企业,只要是
国有企业
或国有控股企业,没有特殊情况(如先辞职再调动),都应该是正式员工,跨省市也一样的,除非你调到外企或民企。
机关
事业单位
人员是否可以
调到国有企业
工作
答:
可以的,但是机关
事业单位
的身份就不能保留了。单位的性质决定你的身份。三思啊。
从事业单位
去
国企
,是调动还是辞职?有什么区别?
答:
事业单位
有编制,是财政发工资的,所以,到其他事业单位去,就是调动,因为没有影响事业单位的总体编制。到企业去工作,企业是自己发工资的,与财政无关,无需编制,所以也不叫调动,真正的手续是那边聘用你,你在这边辞职。
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