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个人工厂干活受伤怎么赔偿
我在私人
厂子干活受伤
了
答:
私人工厂受伤赔偿的步骤如下:1. 申请工伤认定
。首先由雇主提出,如雇主不主动申请,工伤职工或其家属可在一年内提出申请。
2. 申请劳动能力鉴定
。3.
根据伤残等级确定赔偿内容
,主要补偿包括医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费和护理费等。若劳动...
我在私人
厂子干活受伤
了
答:
根据等级赔偿受害人的医疗费、营养费、停工留薪期的工资、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等赔偿
。私人工厂受伤赔偿步骤: 1、申请工伤认定,先由公司申报,如果公司不申请,则由工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请;2、申请劳动能力鉴定;3、根据具体的伤残等级认定,...
在
厂子干活
骨折了应该赔多少钱
答:
造成伤残的赔偿项目:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费
、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。在工厂里上班骨折的赔偿如下:(1)如果认定为属于工伤的,就可以获得相应的工伤赔偿;(2)在工厂受伤属于工伤,费用...
在
厂子
里
干活
手指断了
怎么赔偿
答:
享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金
,标准为:
七级伤残为13个月的本人工资
,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,
工厂干活受伤
工厂不
赔怎么
办
答:
法律主观:一般来说工厂干活误伤工友不需要赔偿,受伤的劳动者可以 申请工伤认定 ,由 工伤保险赔偿
。职工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,应当 认定为工伤 。法律客观:《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到...
我在私营
工厂
上班时间,手指不慎骨折,
如何
索要合理
赔偿
?
答:
法律分析如果构成伤残,还可以按等级等具体情况要求伤残补助金、伤残津贴、医疗补助金、就业补助金等等。工伤职工住院治疗的住院费,有购买保险的话是由保险负责,没有购买的,由公司直接支付。但实际操作中,一般是由
个人
先垫付,之后进行工伤鉴定。最后再向公司或者是保险公司来报销
赔偿
。工伤住院期间,按照...
工厂干活受伤怎么赔偿
答:
法律主观:
工厂干活
损坏东西的
赔偿
方式:1.财产损失按照损失发生时的市场价格或者其他合理方式计算。2.经济损失的赔偿可从劳动者本人的工资中扣除,但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的百分之二十。法律客观:《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动...
我在
个人
的子
干活
受了
伤怎么
办?
答:
可以要求雇主
赔偿
医药费误工费营养费生活费等等,如果需要人护理的,那需要支付护理费呢。如果对方不肯出钱,你可以去当地的劳动监察部门申请劳动仲裁,劳动监察会去调查,一般有在十五个工作日做出劳动仲裁,然后限期让对方支付赔偿,如果对方不赔偿,你还可以拿着劳动仲裁书向法院起诉。
在
工厂
干临时工
受伤
算工伤吗?
答:
只是临时来
打工
的,一般这种情形不形成劳动关系,属于提供劳务,可以直接向人民法院立案,案由提供劳务者受害责任纠纷。如果是以建立长期劳动关系合意的临时工,那么我认为还是存在事实劳动关系的,应当属于工伤,但是,没有劳动合同,未缴纳社保,公司要是不配合的话,想主张工伤
赔偿
,程序还是相当繁琐的。
在工作厂所意外
受伤怎么赔偿
处理?急!急!
答:
这种情况属于工伤,按工伤保险条例的规定,应先申请工伤认定,
赔偿
金额只有等劳动能力鉴定等级后才能最终确定。1、向人力资源和社会保障局申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的...
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