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三方和劳动合同能一起签么
三方
协议
和劳动合同可以一起签吗
答:
三方和劳动合同一起签是可以的
。在高校毕业生没有正式入职某单位的时候是可以签署三方协议的,而毕业生如果找到工作之后与单位可以正常签署劳动合同,二者同时进行不影响劳动者在现工作单位的工作关系。三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称,它是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业...
三方
协议
和劳动合同可以同时签吗
答:
这个可以
,三方协议是因为你还没有拿到双证,证明你可以拿到双证的东西,劳动合同才是单位和你真正的就业合同,一般都是先签约三方,然后你拿到双证后,在签约劳动合同。一、三方协议和劳动合同的区别是什么1、三方就业协议书是国家教育部统一印制的,主要是明确三方的基本情况及要求。三方就业协议书制定的...
三方
协议
和劳动合同可以一起签吗
答:
法律主观:还要签; 在单位招聘中部分单位认为签订了就业协议就可以 不签劳动合同 ,或者以签订就业协议拒绝 签订劳动合同 ,
这都是不合法的
。 1、 三方协议 仅限于应届毕业生在求职阶段与拟用人单位签订的合同,效力仅限于取得毕业证以前; 2、三方协议的目的是约束应届毕业生毕业后进入拟用人单位工作,...
签了
三方
协议还要签
劳动合同吗
答:
已建立劳动关系,未
同时
订立书面
劳动合同
的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。二、如何
签订三方
协议三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称,它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列...
签了
劳动合同还能签三方吗
答:
在单位招聘中部分单位认为签订了就业协议就可以不签
劳动合同
,或者以签订就业协议拒绝签订劳动合同,这都是不合法的。
三方
协议仅限于应届毕业生在求职阶段与拟用人单位签订的合同,效力仅限于取得毕业证以前、三方协议的目的是约束应届毕业生毕业后进入拟用人单位工作,
同时
要求拟用人单位在毕业生毕业后与该...
急!!!毕业生先签
劳动合同
再
签三方可以吗
?
答:
你好,理论上是要先
签三方
协议再签
劳动合同
的,但实际上你这种情况也是不会有影响的,尽可放心。三方协议会入网,劳动合同只是在地方备案,甚至有些公司自己保管不去劳动局备案,所以不会对你的三方协议有影响。希望能帮到你,祝好。
在校实习生和学校签了
三方
协议后能和公司签
劳动合同吗
?
答:
如果用人单位明知是学生依然自愿建立
劳动
关系,那么就没有问题 有问题的是
三方
协议里有没有什么特别约定,不允许这样做 如果有这个约定,那么需要承担违约责任
签了
三方
还
可以
和其他企业
签合同吗
答:
同一家公司签了
三方
,还能和其他公司签订劳动合同,只要两份劳动合同不互相冲突即可。双重劳动合同均
可以同时
合法存在。其一,依法成立且生效的劳动合同具有法律效力劳动合同亦是合同,除了由劳动法
及劳动合同
法特别规范外,有关合同的订立、履行、效力等方面可以适用《合同法》、《民法通则》一般原则之规定。我国...
劳务派遣协议
与劳动合同可以一
并
签订吗
?
答:
法律分析第三次签订
劳动合同
时就可以要求与单位签订无固定期限的劳动合同了,单位如果决定续约的必须要同意员工的申请;但是如果员工要求还是签订固定期限的劳动合同,也是合理的。用工单位应当根据工作岗位的实际需要与劳务派遣单位确定派遣期限,不得将连续用工期限分割订立数个短期劳务派遣协议。据此可知一个...
是不是签了
三方
协议就不
能签劳动合同
答:
而
劳动合同
是受《劳动法》和《合同法》的限定和保护,有些用人单位如许多外企在确定录用时(注:在到用人单位报到前),就
同时
要求和毕业生签订一份类似劳动合同的协议;而更多的用人单位则要求先签“就业意向书”,毕业生报到后再签订劳动合同。2、就业协议是
三方合同
,它涉及学校、用人单位、学生等
三方
...
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